员工ldquo微进步rdquo

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“两型”员工队伍

聚焦员工“微进步”

粤通物流

何培玮

何培玮,中共党员,曾在某特种部队服役5年。年加入粤通物流,先后担任连结员、调车长、副司机等职位;年被公司派往湛江车间,组织车间开站、运营、调试等工作。年被湛江钢铁物流部评为“我为安全代言”先进个人。

“平板车调车是这样的吗?站调你用电台呼下这名连结员。”何培玮无时无刻盯着信号楼的视频监控,监视着现场作业人员一举一动。对于违章行为,都立马通过电台对违章人员进行指正,及时制止违章行为的恶性蔓延。

何培玮目前负责湛江车间的安全管理工作。“安全无小事,事故后果是我们所有人都担当不起的。保证大家在湛江车间开开心心工作、平平安安归家是我工作的最终目的。”这是何培玮经常挂在口上的话。他以“安全第一”的理念,细心编织着湛江车间的安全网,守护职工的作业安全。

细致入微,明察秋毫

在参加工作之前,何培玮曾作为侦察兵在某特种部队服役。尽管脱去了军装,换上了铁路作业防护服,但侦察兵的“鹰眼”犹在,不减当年的尖锐。在工作中,何培玮的细心让这个年轻车间的安全工作逐渐清晰明朗。

根据工厂站的实际作业需求,编写湛江车间《调车作业指导书》、参与拍摄调车作业指导视频、重新测量股道有效长度、相邻股道间距、计算股道有效存车数等等一系列的工作,都是在让湛江车间职工在干每一钩活时对安全的心中有数。

深入现场,探究根源

作业点停车位置拿捏不准一直是连结员调车作业中的难题,停远、停近都将会影响作业点的翻卸作业,导致运输效率低下,增加无谓停时。

通过在失误点的连续蹲点观察,何培玮发现连结员对参照物的选取不当是该违章的根本原由。在停车点重新标画黄色地标线后,高质量的停车不再是难题。同时在2号门的围墙上标画“十、五、三车”距离标识,为在2号门的一度停车增加了参照物,极大的提高了通过2号门的安全性。

对规对章,规范流程

平常人觉得枯燥、乏味的《技规》、《行规》,何培玮看起来却十分的专注。对规对章研究铁路事故通报,明确每一件事故背后的违章点,是何培玮除了下现场监督作业后每天都要做的事情。

“每一条规章都是血的教训,只有天天学规章、安全警钟天天敲,才能让我的思维不迟钝,始终保持忧患的警惕,剔除作业安全隐患,才能对得起公司对我的培养。”何培玮说到。

加强锻炼,提升体能素质

在生活中,何培玮尤其注重体育锻炼,经常组织职工开展篮球比赛、跑步等体育锻炼项目。身体是工作的本钱,健康强健的体魄才能保证职工在工作时精神饱满。

在新冠疫情期间,何培玮坚持“四个常态化”开展防控,即日常消毒常态化、日常通风常态化、佩戴口罩常态化、测温常态化。让湛江车间在战“疫”过程中做到了零感染,有效的保护了职工的身体健康,维护了车间生产的持续开展。

-END-

安全意识强

安全能力强

管理水平高

物连网视窗

供稿:粤通物流

编辑:蝈蝈

支撑:锚定四海团队

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