一、长城汽车哈弗技术中心简介

长城汽车哈弗技术中心始建于年，是长城汽车唯一的整车设计及研发中心。目前拥有余人的研发团队，包括外国专家余人。配备国际一流的研发设备和体系，被国家发改委、科技部等五部委联合认定为“国家认定企业技术中心”，“博士后科研工作站设站单位”。

二、岗位要求.工资待遇.工作地点（内部直推，加月老）

1、电池开发工程师7-20k·15薪工作地点：保定

职位描述：

职责描述：

1.依据技术规划部及整车项目组规划及项目开发任务，达成整车需求解析及动力电池系统需求制定的目标；

2.依据项目开发的要求，达成计算和整理电池系统的性能参数和要求的目标，输出性能方案书等；

3.联系接洽电芯和电池系统供应商，进行技术交流，达成电池系统方案设计并对供应商的技术方案及产品性能进行评价的目标，输出匹配报告；

4.依据项目开发要求，建立电池系统开发流程，达成供应商管控的目标，输出供应商多维度评价表；

5.解析国内外法律法规要求，输出动力电池相关的企业标准或修订稿，保证产品满足目标市场法律法规的要求；

6.依据电池系统产品开发流程，达成电池系统性能测试完善测试数据库的目标；

7.建立动力电池的质保回收体系，达成动力电池从开发到回收过程规范化的目标；

8.负责在设计开发过程中，控制材料与产品的选择、使用、处置，避免对人员和环境造成重大影响。

任职要求：

新能源电池系统产品开发经验或具有标杆车企电池系统开发经验

通用知识：

1.精通新能源各类动力电池法规标准及试验方法等相关知识及行业最新动态；

2.熟悉TS质量管理体系；

3.熟悉汽车相关的基本知识。

专业知识：

1.新能源汽车基本架构及工作原理；

2.动力电池基本结构及工作原理；

3.仿真报告的分析理解评估能力;

4.熟悉汽车构造、汽车电器、机械设计，工程材料，机械制造工艺等学科知识；

2、电驱动总成开发7-20k·15薪工作地点：保定

职位描述：

职责描述：1.依据整车开发方案及需求，开展新能源驱动电机及电驱动桥方案（电机、电机控制器、减速箱、e-Park、TCU）设计，完成开发方案输出，满足项目要求2.依据整车接口及结构要求，开展驱动电机、控制器、减速箱结构设计，满足整车性能指标3.依据项目开发计划及整车要求，开展电驱动桥DOE，完成DVP，分析试验结果，确认系统满足整车要求4.依据整车的性能要求，开展电驱动桥SOP后的品质提升，完成方案改进，持续提高产品竞争力5.依据整车的性能要求，进行新能源电驱动系统新技术研究，产品技术路线制定、提升产品竞争力任职要求：本科及以上学历电气工程及其自动化、车辆工程及相关的汽车、机电类专业从事电机系统及其零部件研发或开发工作经验

3、内外饰设计开发工程师9-25k·15薪工作地点：苏州/保定

职位描述：

职责描述：1.产品设计文件（如：产品定义书、开发协议等）的审核；2.关联部门输入物的审核及问题反馈交流；3.产品结构数据方案审核；4.负责对仪表板CAE、人机校核、法规等分析与确认；5.负责对仪表板模、夹、检具设计和开发进行监控和确认；6.产品验证确认及项目各阶段产品问题的整改、结题；7.负责对SOP后移行前售后问题对策解决。任职要求：1.学历：大专以上学历；2.专业：汽车类、机械类专业；3.资历：3年以上本系统产品的工作经验，参与至少1款量产车型的开发；4.技能要求：①具备一定的制图能力，熟练使用CATIA进行参数化建模，熟悉基本的注塑工艺、模具结构知识；②具备CAS、数据、图纸、文件审核能力，并对其工艺可行性进行分析并提出修正建议；③具备工艺分析及供应商工艺过程管控能力，熟悉仪表板系统的性能要求及试验条件。

4、BMS应用层软件开发主管/主任工程师15-35k·15薪工作地点：保定

职位描述：

职责描述：

1、负责动力电池控制需求定义；

2、负责制定动力电池功能策略及功能规范；

3、负责BMS功能安全设计；

4、负责BMS算法建模搭建及调试；

5、负责动力电池管理系统设计及实现工作，包含硬件（电池均衡、高压采样、绝缘检测等）、软件（系统算法、故障诊断、系统交互等）；

6、负责编制电池管理系统HIL测试用例及测试等。

任职要求：

1.资历：6年以上新能源汽车电池管理系统开发经验，至少参与3款纯电动车型量产；良好的英语读写能力。

2.技能要求：

①熟悉ISO动力电池功能安全标准；

②熟悉新能源汽车结构与原理；

③熟悉电池管理系统的控制策略开发流程、规范及所需用的软件工具、功能模块（Simulink、VectorCANdela等）;

④熟悉汽车开发系统架构（AUTOSAR等）；

⑤了解动力电池基础性能（电池基本结构、工作原理、主要性能参数、基本特性、分析方法等

5、VCU整车标定工程师7-20k·15薪工作地点：保定

职位描述：

职责描述：

负责纯电驱动系统VCU标定、整车性能提升、三高试验

负责整车热管理测试及标定，确保满足性能指标

负责整车功能测试及标定、功能安全测试及标定

负责整车VCU系统测试以及标定数据点检工作

借助工具二次开发，为自动化标定、测试提供软件及方案

任职要求：

本科以上学历，汽车类、机械类、电子类等专业

3年以上多学科优化工作经验，熟悉整车标定、测试开发流程

熟练掌握CANape、INCA、CANoe等数据采集分析软件

熟悉整车功能策略，熟悉电动汽车法规以及整车评价标准

6、车身设计9-25k·15薪工作地点：保定

职位描述：

车身下车体零部件设计开发职位要求：1.大学本科以上学历，专科5年以上工作经验2.汽车、机械等相关专业3.3年以车制造行业工作经验，要求熟练使用CATIA软件；至少1个项目设计经验；4.专业知识：（专业领域的、相关方向的）掌握整车开发流程和汽车制造四大工艺流程；熟悉相关国家标准和法规要求；具备汽车设计与制造所需的理论知识并能解决较复杂问题的能力。5.通用知识：（国家的、行业的、公司的）熟悉相关国家标准、行业标准相关知识；6.专业技能：（专业的）熟练使用CATIA等专业软件；7.通用技能：（公司的）熟悉计算机操作；英语CET-4/同等水平以上

7、座椅产品开发工程师7-15k工作地点：保定

职位描述：

职责描述：

1.产品设计文件（如：定义书、协议等）的编制；

2.关联部门输入物的审核及问题反馈交流；

3.产品结构数据制作；

4.负责对座椅产品CAE、人机校核、法规等分析与确认；

5.负责对座椅产品模、夹、检具设计和开发进行监控和确认；

6.产品验证确认及项目各阶段产品问题的整改、结题；

7.负责对SOP后移行前售后问题对策解决；

8.审核关键主断面位置、系统间匹配方案和审核总布置草图中系统间硬点方案，用于准确的指导后期设计；

9.完善座椅技术路线，编制修改座椅设计工具，并指导应用。

任职要求：

1.3年以上座椅开发工作经验，同时具备2款以上座椅产品的开发经验；

2.具备制图能力，熟练使用CATIA进行参数化建模，熟悉基本的注塑工艺、模具结构知识、试验标准知识；

3.具备CAS、数据、图纸、文件审核能力，并对其工艺可行性进行分析并提出修正建议；

4.具备工艺分析及供应商工艺过程管控能力，熟悉座椅面料、骨架、发泡性能要求及试验条件；

5.具备过程问题发现和解决能力。

6.汽车类、机械类、机电、自动化类；

8、空调零件设计开发岗7-20k工作地点：保定

职位描述：

职责描述：

空调系统零件布置开发，管路设计，风道设计

任职要求：1.可以熟练使用CATIA，可以独立完成三维数据设计，有风道设计经验的优先

2.全日制统招本科，三年工作经验以上

9、造型设计10-20k工作地点：保定

职位描述：

职责描述：设计整车造型设计，内外饰设计，领域全

任职要求：有3年以上工作经验，熟悉造型设计的工作

10、车身开闭件工程师工资面议工作地点：苏州

职位描述：

职责描述：

1.负责根据整车要求，完成开闭件（五门一盖）系统设计的前期构想及系统方案制定；

2.负责对车门开关门声品质提出具体的设计方案及标准的建立；

3.负责规划开闭件系统的性能指标；

4.具备产品设计、图纸设计及BOM构建能力；

5.负责开闭件附件的设计开发工作；

6.负责开闭件附件的供应商管理工作；

7.负责开闭件附件技术文件编制、发放及维护工作。

任职要求：

1.本科以上学历，3年及以上OEM，设计公司相关工作经验；

2.专业：汽车类、机械类、力学类专业；

3.负责根据整车要求，完成开闭件（五门一盖）设计的前期构想及系统方案制定；

4.负责规划开闭件系统的性能指标；

5.具备产品设计、图纸设计及BOM构建能力；

6.负责开闭件相关零部件的设计开发工作、供应商管理、技术文件编制、产品维护工作；

三、更多汽车行业内推机会，加汽车月老